Promocja!

Pracownik działu HR ( kadry i płace) z MEN

385.00 275.00

Znalezione obrazy dla zapytania Human resources

Pracownik odpowiedzialny za sprawy płacowe i kadr, popularnie “kadrowa”, to wykwalifikowana osoba prowadząca sprawy pracowników firmy.

 

Jest szczególnie istotnym elementem zespołu przedsiębiorstwa – to w jej ręce przełożony oddaje nadzór nad zasobami ludzkimi swojej firmy i powierza realizowanie swoich wobec nich zobowiązań.

 

Zakres obowiązków wypełnianych przez kadrową to m.in:
– kompleksowe prowadzenie akt osobowych dla każdego pracownika,
– materialna organizacja dokumentacji kadrowo-płacowej firmy, nadzór nad nią,
– kierowanie ewidencją czasu pracy,
– przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem: umów o pracę, wypowiedzeń, świadectw pracy i innych,
– planowanie podwyżek i regulacji płac,
– ustalanie z zatrudnionymi spraw związanych z czasem wolnym od pracy, urlopami i zwolnieniami lekarskimi, opracowywanie korzystnych dla przedsiębiorstwa planów urlopowych,
– nadzór nad wykonywaniem wymaganych dla danego stanowiska pracy badań wstępnych, okresowych i kontrolnych przez pracowników,
– przyjmowanie i odpowiadanie na pisma urzędowe, organizacja kontaktu na płaszczyźnie urząd – firma, informowanie kierownictwa o powstałych zależnościach i zobowiązaniach,
– asystowanie przy ewentualnej inspekcji PIP, dostarczanie wymaganej dokumentacji i udzielanie wyjaśnień,
– nadzór nad dopilnowaniem terminów szkoleń BHP i przeciwpożarowych, prowadzenie ewidencji przydzielanych środków BHP,
– monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, informowanie kierownictwa o zmianach dotyczących przedsiębiorstwa i opracowanie wymaganych przez nie działań

Tego wszystkiego dowiesz się z naszego kursu !

Czas trwania – 20 godzin

Na zakończenie uzyskasz Certyfikat oraz zaświadczenie wydane według wzoru  z załącznika nr 5 rozporządzenia MEN z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych. ( nie ma informacji że kurs prowadzony jest on line)

Nie pobieramy dodatkowych opłat za egzamin!

Nie pobieramy dodatkowych opłat za wystawienie dokumentów w języku polskim!

Kursant za dodatkową dopłatą ma możliwość:

  • otrzymania certyfikatu w języku angielskim i/lub niemieckim ( do kupienia przez koszyk)
  • otrzymania wydrukowanej i zbindowanej treści kursu (treść lekcji bez załączników i wzorów dokumentów) – dodatkowo płatne  45 zł.  (Drukowana forma kursu wysyłana jest wraz z dokumentami ukończenie kursu)
  • uzyskania duplikatów wydanych dokumentów – płatne dodatkowo 15 zł ( z wysyłką)

Opinie

Na razie nie ma opinii o produkcie.

Napisz pierwszą opinię o “Pracownik działu HR ( kadry i płace) z MEN”

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *